|
ACT Management
ACT Management adviseert bedrijven in de Benelux op het gebied van management coaching en verandermanagement. De consultants van ACT gebruiken de MBTI Stap II al jaren met veel tevredenheid binnen ontwikkelingstrajecten. Lees meer... [pdf]
Ernst & Young - Wereldwijd
Als onderdeel van de Global People Strategy van Ernst & Young, worden de verschillende vestigingen in Europa gemotiveerd om zelf een passende leervorm te vinden.
Lees meer > >
Siemens
Om talentvolle senior managers te kunnen selecteren en te monitoren heeft Siemens Corporate een Raad voor Talentmanagement in het leven geroepen.
Lees meer > >
Le Groupe AIB
AIB Group is de grootste financiële dienstverlener van Ierland. Naast Ierland is de organisatie voornamelijk gevestigd in Groot-Brittannië, Polen en de Verenigde Staten en biedt ze wereldwijd werk aan ruim 22.000 mensen verspreid over meer dan 750 vestigingen.
Lees meer > >
NXP
Sinds NXP zich eind 2006 heeft afgescheiden van Philips, kan het bedrijf zich wereldmarktleider in halfgeleiders noemen. NXP heeft een omzet van 4,8 miljoen euro, ruim 37.000 werknemers in twintig landen en mag Apple, Ericsson en Sony tot zijn klanten rekenen.
Lees meer > >
Gucci
Gucci Group bestaat uit negen wereldbekende merken die relatief afzonderlijk en zelfstandig opereren. De centrale HR afdeling heeft OPP® gevraagd om het talent van de organisatie inzichtelijk te maken en te ontwikkelen en om daarnaast een grotere mobiliteit van talent tussen de verschillende merken mogelijk te maken.
Lees meer > >
 Download PDF
|